M365 / Intune Engineer (m/w/d)

Als spezialisierte Recruiting-Unit der bruederlinpartner-Gruppe verbinden wir Modern-Workplace- & Identity-Engineers mit Unternehmen, die Zero-Trust und Standardisierung wirklich umsetzen – nicht nur darüber sprechen.

Für ein spannendes Unternehmen in Basel suchen wir eine Persönlichkeit, die Identity & Access nicht nur versteht, sondern gestaltet.

Deine Mission

• Weiterentwicklung der Entra ID / Azure AD-Plattform inkl. RBAC, SSO, SCIM.
• Design & Pflege von Conditional Access (MFA, Phish-resistant, Session Controls).
• Intune / Endpoint Manager: Compliance, Configuration Profiles, Autopilot, App-Lifecycle.
• Hybrid Identity (AD ↔ Entra Connect / Cloud Sync), ADFS-Ablösung.
• Automatisierung mit PowerShell + Graph API; Standardisierung von Runbooks.
• Identity Governance (PIM, Access Reviews, Lifecycle) mit Security im Schulterschluss.
• Beratung von Stakeholdern, Erstellung von Policies/Blueprints & Roadmaps.
• KPI-basierte Weiterentwicklung (Sign-in Risk, CAP Coverage, Device Compliance).

Das bringst du mit

• Mehrjährige Praxis in Azure AD / Entra, Intune, Hybrid AD.
• Tiefes Verständnis von Zero Trust, Least Privilege, Identity Lifecycle.
• PowerShell/Graph sicher (Module, Throttling, Secrets/Automation).
• Erfahrung mit CA-Design (User/Device/Location/Real-Time Risk).
• Umgang mit Defender for Identity / Identity Protection vorteilhaft.
• Saubere Doku (As-Built, Diagrams), Deutsch C1, klare Kommunikation.
• Mindset: Plattform-Ownership, Security-by-Design, Automate-first.

Warum diese Rolle?

• Ownership statt Tickets: du definierst Standards & Policies.
• Security-Impact: direkte Wirkung auf Risiko & Compli­ance.
• Skalierung: echte Automation, keine Einzel-Konfigurationen.
• Roadmap-Fokus statt „Feuerwehr“.

Für diese Position ist je nach Qualifikation und Erfahrung ein Gehalt im Bereich von CHF 120'000.00 – 145'000.00 vorgesehen.

Sind Sie bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung?

Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen alles über Ihren nächsten Traumjob zu erzählen! Bei Fragen zur Vakanz steht Ihnen Herr Alija Sero jederzeit unter der Nummer +41 41 520 05 75 zur Verfügung.

Warum Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt machen

Wir sind als KMU im Familienbesitz seit über 20 Jahren die spezialisierte Partnerin für die Besetzung von Fach- und Führungskräften. Die Firmengruppe ist in verschiedene Fachbereiche unterteilt und verfügt in jedem Segment über fundierte, fachliche Kompetenz. Wer sich bei uns bewirbt muss den Anspruch haben, einen nächsten Karriereschritt erreichen zu wollen.

Um die Sicherheit Ihrer Daten zu gewährleisten, bewerben Sie sich bitte ausschliesslich über unsere Plattform «http://www.digital-engineering-jobs.ch». Wir stehen in keiner Partnerschaft mit anderen Jobplattformen!

Rechtlicher Hinweis: Dieses Stelleninserat ist urheberrechtlich geschützt und darf ohne die ausdrückliche Genehmigung von bruederlinpartner weder kopiert noch auf anderen Plattformen veröffentlicht werden.

Allgemeiner Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität. Ausschreibungen der bruederlinpartner – Gruppe umfassen z.T. mehrere Kundenanfragen für ähnliche Positionen in der Region. Wir finden die am besten geeignete Position für Sie anhand Ihrer Fähigkeiten, Erfahrungen und Ausbildungen.

Weitere Interessante Jobs auf: www.digital-engineering-jobs.ch

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